Copied
 
 
2022, DKK
03.05.2023
Bruttoresultat

83.591'

Primær drift

4.536'

Årets resultat

4.942'

Aktiver

120''

Kortfristede aktiver

108''

Egenkapital

36.599'

Afkastningsgrad

4 %

Soliditetsgrad

30 %

Likviditetsgrad

145 %

Resultat
03.05.2023
Årsrapport
2022
03.05.2023
2021
28.04.2022
2020
30.04.2021
2019
04.05.2020
2018
24.05.2019
2017
22.06.2018
2016
09.06.2017
2015
30.05.2016
Nettoomsætning
Bruttoresultat83.591.08986.863.37078.058.02574.840.65856.033.07526.346.57447.105.9180
Resultat af primær drift4.535.7213.646.0633.246.4581.049.4786.474.199-24.527.572-948.704-46.191.000
Indtægter af kapitalandele (tilknyttede og associerede) 00000000
Finansielle indtægter156.0011.477559.43911.459264.905168.3448.333144.937
Finansieringsomkostninger-418.645-330.095-112.289-325.303-172.125-298.079-205.357-228.388
Andre finansielle omkostninger00000000
Resultat før skat4.922.0544.081.5714.660.6031.386.80825.661-47.814.368-2.133.2512.759.192
Resultat4.941.6504.329.1514.915.5181.226.314838.841-52.491.386-2.031.4843.326.349
Forslag til udbytte00000000
Aktiver
03.05.2023
Årsrapport
2022
03.05.2023
2021
28.04.2022
2020
30.04.2021
2019
04.05.2020
2018
24.05.2019
2017
22.06.2018
2016
09.06.2017
2015
30.05.2016
Kortfristede varebeholdninger499.000359.178473.001503.121508.312440.4421.341.3601.371.452
Kortfristede tilgodehavender fra salg og tjenesteydelser 107.427.050102.993.871141.482.376115.534.16891.721.47372.189.46488.831.16171.975.727
Likvider9823.6553.1724.3133.3144.8474.3377.882
Kortfristede aktiver107.927.032103.356.704141.958.549116.041.60292.233.09972.634.75390.176.85873.355.061
Immaterielle aktiver og goodwill000010.574.75710.116.07511.200.01512.490.891
Finansielle anlægsaktiver10.356.9839.706.2878.938.4637.971.89511.263.84110.796.54411.835.34114.420.562
Materielle aktiver1.975.2681.874.4372.312.7231.952.1562.057.7592.168.2542.558.8191.264.343
Langfristede aktiver12.332.25111.580.72411.251.1869.924.05113.321.60012.964.79814.394.16015.684.905
Aktiver120.259.283114.937.428153.209.735125.965.653105.554.69985.599.551104.571.01889.039.966
Aktiver
03.05.2023
Passiver
03.05.2023
Årsrapport
2022
03.05.2023
2021
28.04.2022
2020
30.04.2021
2019
04.05.2020
2018
24.05.2019
2017
22.06.2018
2016
09.06.2017
2015
30.05.2016
Forslag til udbytte00000000
Egenkapital36.599.47131.657.82127.328.67022.413.15212.844.42812.005.58714.796.97316.828.457
Hensatte forpligtelser1.483.5121.449.8071.489.1381.269.718718.3362.062.826468.231288.776
Langfristet gæld til banker00000000
Anden langfristet gæld7.708.9887.553.6358.807.8973.315.9410000
Leverandører af varer og tjenesteydelser31.697.28630.980.80832.438.99832.377.40235.206.30926.169.14435.452.14018.824.809
Kortfristede forpligtelser74.467.31274.276.165115.584.03098.966.84291.517.99270.839.22688.139.95771.922.733
Gældsforpligtelser82.176.30081.829.800124.391.927102.282.78391.991.93571.531.13889.305.81471.922.733
Forpligtelser82.176.30081.829.800124.391.927102.282.78391.991.93571.531.13889.305.81471.922.733
Passiver120.259.283114.937.428153.209.735125.965.653105.554.69985.599.551104.571.01889.039.966
Passiver
03.05.2023
Nøgletal
03.05.2023
Årsrapport
2022
03.05.2023
2021
28.04.2022
2020
30.04.2021
2019
04.05.2020
2018
24.05.2019
2017
22.06.2018
2016
09.06.2017
2015
30.05.2016
Afkastningsgrad 3,8 %3,2 %2,1 %0,8 %6,1 %-28,7 %-0,9 %-51,9 %
Dækningsgrad Na.Na.Na.Na.Na.Na.Na.Na.
Resultatgrad Na.Na.Na.Na.Na.Na.Na.Na.
Varelagerets omsætningshastighed Na.Na.Na.Na.Na.Na.Na.Na.
Egenkapitals-forretning 13,5 %13,7 %18,0 %5,5 %6,5 %-437,2 %-13,7 %19,8 %
Payout-ratio Na.Na.Na.Na.Na.Na.Na.Na.
Gældsdæknings-nøgletal 1.083,4 %1.104,5 %2.891,2 %322,6 %3.761,3 %-8.228,5 %-462,0 %-20.224,8 %
Soliditestgrad 30,4 %27,5 %17,8 %17,8 %12,2 %14,0 %14,2 %18,9 %
Likviditetsgrad 144,9 %139,2 %122,8 %117,3 %100,8 %102,5 %102,3 %102,0 %
Resultat
03.05.2023
Gæld
03.05.2023
Årsrapport
03.05.2023
Nyeste:01.01.2022- 31.12.2022(offentliggjort: 03.05.2023)
Information om virksomhedens regnskabsklasse:Årsrapporten for GK Danmark A/S for 2022 er aflagt i overensstemmelse med årsregnskabslovens bestemmelser for mellemstore klasse C-virksomheder.
Oplysning om eventualaktiver:Virksomheden har pr. 31. december 2022 uudnyttede skattemæssige underskud og uudnyttede skattemæssige fradrag for i alt 97. 725 t. kr. Den nominelle værdi heraf udgør 22 % svarende til 21. 500 t. kr. Heraf er 6. 101 t. kr. indregnet i balancen under udskudte skatteaktiver, mens 15. 399 t. kr. ikke er indregnet i balancen som følge af usikkerhed omkring den fremtidige udnyttelsesgrad. Den fremtidige udnyttelsesgrad har ledelsen skønnet med udgangspunkt i budgetter frem til 2027 for sambeskatningskredsen bestående af administrationsselskabet GK Danmark A/S og datterselskabet Vagns VVS-Comfort A/S.
Beretning
03.05.2023
Dato for ledelsens godkendelse af årsrapporten:2023-05-02
Statement by Management on the annual report
Identifikation af den godkendte årsrapport:Bestyrelse og direktion har dags dato behandlet og godkendt årsrapporten for GK Danmark A/S for regnskabsåret 1. januar - 31. december 2022.
Management's review
Beskrivelse af virksomhedens væsentligste aktiviteter:GK Danmark A/S er et datterselskab i GK Gruppen. Koncernen leverer tekniske installationer, service og rådgivning, som bidrager til væsentlige energi- og miljøgevinster kombineret med optimal komfort for bygningens brugere i hele bygningens livscyklus. GK’s løsninger er baseret på førende teknologi, dybdegående produktkendskab og flere årtiers driftserfaring. Lokal tilstedeværelse og nærvær er sammen med adgang til centrale spidskompetencer en vigtig ingrediens for virksomhedens fortsatte succes. GK prioriterer lokal tilstedeværelse tæt på kunderne samtidig med stordriftsfordelene ved høj, teknisk kompetence og et effektivt centralt supportapparat. Koncernen GK er Nordens førende tekniske totalentreprenør og servicepartner med en omsætning på over 6 milliarder norske kroner. Med flere end 2. 900 medarbejdere og 84 kontorer i Danmark, Norge og Sverige leverer vi intelligente og bæredygtige løsninger inden for ventilation, køling, bygningsautomation, el og VVS. GK’s vision er at være et Klimaforbillede, og vores mission er at bidrage til bæredygtige byggerier, der kan understøtte udviklingen af bæredygtige samfund til de kommende generationer. Fokus på livscyklus i teknikentrepriser Et strategisk indsatsområde er at komme tidligt ind i projektudviklingsfasen sammen med vores kunder. Vores erfaring viser, at der er store gevinster at hente for kunderne ved at tænke livscyklus så tidligt ind som muligt - såvel i anlægsfasen som i driftsfasen. Ved strategisk at styrke vores position højest muligt i værdikæden kan vi medvirke til at frigøre skjulte værdier både økonomisk og løsningsmæssigt, ligesom vi i højere grad kan bidrage til at sikre større bæredygtighed inden for vores felt. Opgaver inden for nybyggeri og renovering I Danmark beskæftiger GK flere end 350 medarbejdere, heraf ca. 150 hos faste underleverandører. Vi tilbyder alle former for energiløsninger til såvel nybyggeri som renovering - lige fra rådgivning, kortlægning af energiforbrug, løsningsforslag, udførelse, dokumentation og eventuel udarbejdelse af livscyklus analyser. Herudover forestår vi hele processen med energioptimering i samarbejde med egne DGNB/LCA kompetencer, så kunden modtager fuld dokumentation for indsats og resultater over tid. GK Danmark er ISO-9001 og ISO-14. 001 certificeret inden for alle aktiviteterne i virksomheden. Primære kundesegmenter Blandt kunderne er både offentlige kunder og erhvervskunder som Coop, Lego, Grundfos, Heimstaden, DEAS og mere end 19% af landets kommuner. Herudover løser GK opgaver for samarbejdspartnere blandt total- og hovedentreprenører, i forbindelse med store projekter som for eksempel Gribskov Sundhedshus, Vibenshus Runddel ”21Ø”, Kaktustårnene, DTU Vindlab og flere domicilbyggerier. Ledelsesmæssige indsatser Med årsresultatet i 2022 har GK Danmark udvist økonomisk overskud fem år i træk – og skabt det største nominelle overskud i mere end 13 år. Grundlaget for denne rejse er den i 2018 initierede turnaround, der har skabt et stabilt og bæredygtigt forretningsgrundlag for lønsom drift, udvikling og vækst. Den koncern-initierede G-kraft strategi har i 2022 haft fortsat fokus på at udforske nye bæredygtigheds-initiativer, så vi kan realisere vores vision om at være en klima pådriver for en grønnere byggebranche. Der har således i det danske selskab været gennemført ”Bæredygtighedssprint” for at skabe grobund for udvikling af nye GK bæredygtighedsinitiativer – direkte sigtende på at fremme nye rentable løsninger og tiltag, der kan reducere kundernes fremtidige klimåftryk. Strategiens rammer beskriver GK som et klimaforbillede, der arbejder med at sætte tempo på at styrke bæredygtigheden i branchen, samt at tage ansvar for at udvikle bedre, mere innovative og rentable løsninger til vores kunder. I 2023 fortsætter vi arbejdet med udvikling og forankring af nye digitale, energieffektive koncepter og løsninger. I 2020 publicerede GK Gruppen sin første ESG-rapport under medlemsskabet Global Compact Network, som er en væsentlig del af GK Gruppens ambition om at integrere bæredygtighed i kerneforretningen. Dermed blev vi den første teknikentreprenør i Danmark med centrale mål, processer og politikker omkring virksomhedens eget miljømæssige aftryk såvel som målsætninger om kundeporteføljens miljømæssige aftryk. ESG-rapporten er i 2022 integreret i Koncernens årsrapport. I 2021 etablerede vi vores nye strategiske enhed PMO, der tilbyder vores kunder tværfaglige installationsløsninger målrettet større entrepriseprojekter. Interessen i markedet er på et højt niveau, og udbygningen af den tværfaglige entrepriseenhed fortsatte i 2022 med god ordreindgang. Således igangsatte vi produktionen på de første projekter, der er ved at gå ind i den afsluttende fase. Som led i G-kraft strategien har vi desuden indledt en strategisk offensiv for at udvide vores markedsposition på servicemarkedet. Vi har i 2022 igen erhvervet nye Service forretninger fra konkurrenter og samarbejdspartnere. Hertil kommer en vækst på det offentlige marked, hvor vi nu har serviceaftaler hos 19 af landets 98 kommuner. Vores vigtigste kapital er vores medarbejdere, koncepter og kunderelationer. Strategien frem mod 2025 rummer klare rammer for fastholdelse, uddannelse og motivation af medarbejderne – hvor vores fokus på mangfoldighed udvikler GK som den attraktive arbejdsgiver. En væsentlig bidragsyder til dette er den interne GK-skole som er etableret med kurser indenfor både produktion, arbejdsmiljø, back-office og ledelse.